1.         

Ознайомлення працівників апарату НКРЗ з вимогами законодавства України з питань протидії корупції, контроль за своєчасним поданням декларацій про доходи, зобов‘язання фінансового характеру та майновий стан державного службовця та особи, яка претендує на зайняття посади державного службовця, щодо себе та членів своєї сім‘ї

При призначенні на роботу, періодично

2.         

3.         

Проведення співбесід у Департаментах, Управліннях, самостійних Відділах та Секторі НКРЗ щодо недопущення фактів проявів корупції на робочих місцях

4.         

Оприлюднення інформації щодо діяльності НКРЗ на офіційному сайті НКРЗ, у засобах масової інформації

5.         

Проведення моніторингу (або аналізу) притягнення до адміністративної відповідальності за корупційні діяння працівників структурних підрозділів НКРЗ

6.         

Проведення аналізу своєчасності подання відомостей про доходи та зобов‘язання фінансового характеру щодо повноти їх оформлення та заповнення у відповідності до вимог "Методичних рекомендацій щодо заповнення державними службовцями та особами, уповноваженими на виконання функції держави, декларації про доходи, зобов‘язання фінансового характеру та майновий стан державного службовця та особи, яка претендує на зайняття посади державного службовця, щодо себе та членів своєї сім‘ї".

Подання звітності до Головдержслужби України про декларування доходів за 2007 рік державними службовцями НКРЗ

7.         

Винесення питань щодо запобігання та посилення боротьби з корупційними проявами на апаратних нарадах

8.         

Запровадження на офіційному веб-сайті НКРЗ рубрики „Запобігання проявам корупції” з метою додержання принципів прозорості та відкритості діяльності державного органу

9.         

Формування нової структури та кадрова реорганізація НКРЗ за результатами функціонального обстеження

Департамент економіки та фінансів, Відділ кадрового забезпечення та управління персоналом, керівники структурних підрозділів

10.      

Запровадження та забезпечення функціонування системи управління якістю в НКРЗ

11.      

Ознайомлення державних службовців із змінами, що вносяться до діючого законодавства з питань протидії корупції

Відділ кадрового забезпечення та управління перс., Юридичне управл., Адміністративне управління

12.      

Участь в опрацюванні законопроектів, пов‘язаних з питаннями по боротьбі з корупцією та внесення пропозицій і зауважень

Юридичне управління, Відділ кадрового забезпечення та управління персоналом

13.      

Невідкладне вжиття заходів та інформування керівництва при виявленні чи отриманні інформації про вчинення корупційного діяння

14.      

У разі отримання постанови суду про накладення адміністративного стягнення за корупційні діяння на працівника апарату НКРЗ, застосування заходів щодо усунення наслідків корупційних діянь відповідно до законодавства

15.      

Направлення на учбові збори фахівців, відповідальних за організацію роботи "по запобіганню проявам корупції в органах виконавчої влади"

16.      

Організація підвищення кваліфікації державних службовців з питань закупівель за державні кошти

17.      

Проведення контрольних заходів Національної комісії з питань регулювання зв’язку України (тематичних перевірок питань фінансово-господарської діяльності філій Державного підприємства „Український державний центр радіочастот“)

Головний спеціаліст контрольно-ревізійної роботи, головний спеціаліст з охорони праці

18.      

Інформування та залучення суб’єктів господарювання до розроблення Умов проведення тендеру на отримання ліцензій на користування радіочастотним ресурсом України

19.      

Аналіз попиту на радіочастотний ресурс та підготовка пропозицій щодо прийняття рішень щодо проведення конкурсів (тендерів)

20.      

Організація та проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями своїх завдань та обов’язків за 2008 рік. Перевірка знань нормативних актів з питань дотримання антикорупційного законодавства при проведенні щорічної оцінки

Грудень 2008 року – лютий 2009 року

Відділ кадрового забезпечення та управління персоналом, керівники структурних підрозділів

21.      

Підготовка аналітичної інформації про виконання вимог Закону України „Про боротьбу з корупцією” до Головдержслужби України

Відділ кадрового забезпечення та управління персоналом, Адміністративне управління, Юридичне управління

22.      

Інформування Мін’юсту України про результати реалізації рекомендацій Групи держав Ради Європи проти корупції

Відділ кадрового забезпечення та управління персоналом, Адміністративне управління, Юридичне управління

23.      

Інформування МВС про стан виконання Плану заходів щодо реалізації Концепції подолання корупції в Україні „На шляху доброчесності” на період до         2010 року

Відділ кадрового забезпечення та управління персоналом, Адміністративне управління, Юридичне управління

24.      

Інформування МВС та Головдержслужби України про виконання Комплексної програми профілактики правопорушень на 2007-2009 роки

(МВС, Державний НДІ МВС України);

Відділ кадрового забезпечення та управління персоналом, Адміністративне управління, Юридичне управління

25.      

Проведення службових розслідувань у кожному конкретному випадку порушення особами нормативно-правових актів антикорупційного характеру

26.      

Забезпечення додержання законодавства в бюджетній сфері, вжиття заходів щодо протидії незаконному розподілу, розкраданню, нецільовому використанню бюджетних коштів. Попередження керівників державного підприємства „Український державний центр радіочастот” та Державної інспекції зв’язку, що належать до сфери управління НКРЗ, про персональну відповідальність стосовно фактів недотримання чинного законодавства, вимог нормативно-правових актів при здійсненні фінансових операцій

Департамент економіки та фінансів, головний спеціаліст контрольно-ревізійної роботи

27.      

Департамент економіки та фінансів, головний спеціаліст контрольно-ревізійної роботи

28.      

Вжиття заходів щодо забезпечення належного матеріального стимулювання державних службовців

Департамент економіки та фінансів, Відділ кадрового забезпечення та управління персоналом,

комісія про надання матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань